Sundhed + velvære + præstation Vi inspirerer til forandring ved at adressere sundhed, velvære og ydeevne alt sammen på en platform.Kør organisatoriske ændringer ved at adressere de grundlæggende forretningsmæssige mål og individuelle medarbejderbehov.Sådan fungerer det: Trin 1: Lad medarbejderne sætte deres vision Det første skridt til at ændre er at sætte benchmarks og spørge dine folk, hvad de holder af.Vi hjælper dig med at gøre dette gennem biometriske screeninger og en videnskabsbaseret trivselsvurdering, der måler seks forskellige livsdimensioner.Trin 2: Fremme opmærksomhed Baseret på vurderingsresultater, valgfri biometriske data og risikodata skaber vores medarbejderengagementplatform en personlig oplevelse for dine medarbejdere.Trin 3: Inspirer handling Medarbejdere tjener point og belønning for at deltage i engagerende og målrettede udfordringer.Trin 4: Se resultater Hold en puls på engagement i din virksomhed med real-time indsigt.Vores strategiske kontoteam arbejder sammen med dig for at udvikle en strategi, der afspejler dine vigtigste forretningsmæssige mål.